Carrières
Nous sommes passionnés par notre travail ! Nous œuvrons pour rendre le commerce international équitable et serions heureux que vous partagiez votre expertise !
FLOCERT n’est pas une entreprise comme les autres. Nous sommes une entreprise sociale, ce qui signifie que tout notre argent est réinvesti dans le changement social et environnemental. Notre entreprise est fortement axée sur les valeurs – et nos valeurs sont la clé de notre succès. Si vous rejoignez notre équipe, vous n'aurez jamais à mettre votre éthique de côté.
N’oubliez pas que la langue de travail de FLOCERT est l’anglais.
Independent Representative (m/f/div) Consumer Interests / Protection for Impartiality Committee
Introduction & Description
FLOCERT is a leading global assurance provider. Besides providing sole certification to Fairtrade, FLOCERT offers certification and verification as well as customised sustainability to support companies in their ethical business transformation.
With seven international offices conducting business in around 120 countries, FLOCERT specialises in combining global reach with local expertise for its over 6,000 customers. FLOCERT remains mission-driven and dedicated to working with all types of organisations, from small-scale producers to internationally recognised brands, to promote fairness in global trade.
As a People and Planet First verified organisation, FLOCERT is proud to be recognised as an enterprise prioritising social and environmental goals.
Visit flocert.net for more information.
FLOCERT GmbH is inviting applications for the next term of its Impartiality Committee.
Description
The Impartiality Committee is an integral part of FLOCERT’s governance framework. It plays a critical role in safeguarding the impartiality, integrity, independence and credibility of FLOCERT’s assurance activities by providing independent oversight, challenge and guidance on matters related to impartiality and conflicts of interest.
As FLOCERT continues to operate in an increasingly complex regulatory and stakeholder environment, the role of the Impartiality Committee is essential. It is a core element of FLOCERT’s accredited assurance system and is indispensable to ensuring that impartiality is not only formally maintained, but actively lived across decision-making, structures and practices.
The effective functioning of an impartiality mechanism is critical to the quality and credibility of FLOCERT as an independent certifier. Therefore, while membership in the Impartiality Committee is an honorary role, it requires a high level of commitment and reliability, and the same seriousness and diligence as any key governance position, whilst offering experienced professionals the opportunity to contribute meaningfully to the robustness and trustworthiness of a global certification system at the heart of the Fairtrade movement.
Independent Representative (m/f/div) Consumer Interests / Protection for Impartiality Committee
Assignment Scope: periodic basis, to be defined by Impartiality Committee
Remuneration: based on expenses / honorary role
Responsibilities and Composition
The Impartiality Committee safeguards the independence, impartiality and non-discrimination of all assurance activities conducted by FLOCERT GmbH within the accredited Fairtrade Assurance system.
It provides independent oversight and challenge by identifying and addressing risks to impartiality and by advising on measures to strengthen transparency, credibility and stakeholder trust. Where necessary, the Committee may establish working groups on specific topics.
If risks or violations of impartiality are identified, the Committee is entitled to formally address the FLOCERT Management and request appropriate corrective or preventive action. The Committee operates independently from operational management.
Commitment and Way of Working
Membership in the Impartiality Committee is an honorary role that requires a high level of professional commitment, reliability and independence.
Members are expected to actively contribute to the Committee’s work, including the review of individual cases, risk assessments and supporting documentation, and to prepare thoroughly for meetings and decision-making processes.
Regular participation in scheduled meetings, timely responsiveness between meetings and the ability to work with detailed and sometimes sensitive information are essential.
The effective functioning of the Impartiality Committee is critical to maintaining trust, credibility and accreditation. The role therefore requires consistent engagement and is not compatible with irregular or ad-hoc involvement.
Qualifications and Requirements
Members of the Impartiality Committee are expected to bring seniority, professional credibility and relevant expertise that strengthen the independence and legitimacy of FLOCERT GmbH’s assurance system.
Required qualifications include:
- Proven senior-level leadership and professional experience in the field of consumer interests and/or consumer protection, ideally including prior service on an impartiality, ethics, oversight or advisory committee or board
- Recognised subject-matter expertise in consumer protection, ideally with a sustainability or sustainable development perspective, e.g. through work in consumer protection organisations, advisory bodies or initiatives
- In-depth understanding of issues affecting consumers, including expectations, decision-making processes and purchasing behaviour
- Strong understanding of impartial assurance principles, including the ability to assess evidence objectively and to act independently of organisational, commercial or representative interests
- Solid knowledge of the Fairtrade system and/or comparable voluntary sustainability and verification schemes
- Ability to engage in constructive, critical discussion, contribute to consensus-building and work effectively in a largely virtual, self-organised setting
- High awareness of confidentiality and data protection requirements
- Fluency in written and spoken English
- Availability for regular meetings and ad-hoc consultations, primarily held virtually and within European time zones
How to apply
Click on the lower button “APPLY NOW!” and submit your application documents in English.
Please kindly note that we only accept online applications and only candidates shortlisted for an interview will be further contacted and will receive notice of the outcome of the selection process.
Applications must be submitted in English and include:
- a brief motivation letter
- a Curriculum Vitae
- the contact details of two professional referees
Please address your application to Jutta Goss, Credibility Assurance Manager at FLOCERT GmbH.
Application deadline: 28 February 2026
For further information on FLOCERT and the Fairtrade system, please visit
https://www.flocert.net and https://www.fairtrade.net
Aucune offre ne vous convient ? Envoyez-nous une candidature spontanée à recruitment@flocert.net et abonnez-vous à notre jobalert. Nous sommes constamment à la recherche de nouveaux talents pour compléter notre équipe !
Candidature envoyée : En passe de rejoindre notre équipe
Une fois que vous avez postulé à l’une de nos offres publiées ci-dessus, nous traitons votre candidature avec attention et en fonction des compétences et de l’expérience requises pour le poste.
Si votre profil correspond au poste, nous vous contacterons pour organiser un entretien (à distance). Dans le cadre de la procédure d’entretien, nous pouvons vous demander de compléter une évaluation en ligne afin de mieux évaluer vos compétences.
Une fois tous les entretiens terminés et la décision prise, nous informerons tous les candidats présélectionnés. Si votre candidature est retenue, nous vous proposerons un contrat de travail. Dès le contrat signé, nous vous accueillerons chez FLOCERT pour commencer votre processus d'intégration.
FLOCERT est une organisation dont je serais fière de prendre ma retraite, même si ce n’est pas pour tout de suite ! La culture de travail multiculturelle et dynamique, qui est à la fois amicale et inspirante, rend chaque jour agréable. L’équilibre entre vie professionnelle et vie privée est une caractéristique remarquable, avec un modèle flexible qui me permet de travailler en partie depuis chez moi. Je suis reconnaissante de faire partie d’une organisation aussi extraordinaire et j’ai hâte de poursuivre mon parcours ici.
»Jasleen Kaur
Key Account Officer
Votre meilleur choix de carrière
Avec un siège en Allemagne et des bureaux régionaux au Costa Rica, au Royaume-Uni, en Inde, en Afrique du Sud et aux États-Unis, les possibilités d’élargir vos horizons ne manquent pas. Notre équipe est riche en diversité culturelle et en créativité, et nous respectons et apprenons de nos méthodes de travail respectives – mais au bout du compte, nous partageons tous les mêmes principes éthiques et les mêmes valeurs.
Chez FLOCERT, nous accordons autant d’importance à l’attitude qu’aux qualifications officielles. Chaque membre de notre équipe a l’esprit d’entreprise et est fier d’assumer son rôle. Un désir commun d’apprendre et de se développer fait que notre organisation est toujours animée par de nouvelles idées et de l’enthousiasme. L’innovation joue un rôle essentiel dans la réussite de FLOCERT dans un environnement dynamique.
Soyez l'avenir de Fairtrade
La sensibilisation à l’éthique croît dans le monde entier, tout comme le commerce équitable. En collaboration avec le système allemand de formation professionnelle en alternance, Berufsausbildung, nous sommes fiers d’accueillir la nouvelle génération dans ce secteur extraordinaire. Nos apprentissages sont conçus pour donner aux plus jeunes talents de notre secteur une introduction complète à Fairtrade.
Pour nous assurer de toujours faire le maximum pour notre équipe, nous nous sommes associés à des institutions prestigieuses telles que Great Place To Work et berufundfamilie.
